Pelatihan Human Resource Archives - Laman 7 dari 30 - Berdiklat | Informasi Pendidikan dan Pelatihan Sumber Daya Manusia di Indonesia

TRAINING INTEGRATED QHSE MANAGEMENT SYSTEM

Pelatihan HSE, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Legality, Pelatihan Perusahaan / Berdiklat

SILALBUS TRAINING SISTEM MANAJEMEN QHSE TERPADU Deskripsi Training Sistem Manajemen QHSE Terpadu Pelatihan ini akan memberi gambaran kepada para peserta tentang bagaimana mengintegrasikan tiga sistem manajemen, yang meliputi Sistem Manajemen Mutu (ISO 9001:2004), standard dan revisinya, Sistem Manajemen Lingkungan (ISO 14001:2004) dan Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja (SMK3). Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Sistem […]

TRAINING INTEGRATED QHSE MANAGEMENT SYSTEM Read More »

TRAINING INTEGRATED RESERVOIR MANAGEMENT

Pelatihan Engineering, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Perusahaan / Berdiklat

SILABUS TRAINING MANAJEMEN RESERVOIR TERPADU Deskripsi Training Manajemen Reservoir Terpadu Manajemen reservoir terintegrasi merupakan sinergi antara ilmu-ilmu kebumian (Geosciences) dan keteknikan(Engineering). Aspek kualitatif ilmu kebumian melibatkan aspek geologi dan geofisika, sedangkan aspek kuantitatif ilmu-ilmuketeknikan melibatkan Reservoir dan Produksi yang sudah barangtentu telah mempertimbangkan keekonomian dan kelaikanoperasionalnya. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Manajemen Reservoir Terpadu ini

TRAINING INTEGRATED RESERVOIR MANAGEMENT Read More »

Training Becoming an Effective Internal Quality Auditor based on ISO 9001:2008 Auditor

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING MENJADI AUDITOR MUTU INTERNAL YANG EFEKTIF BERDASARKAN ISO 9001: 2008 AUDITOR Deskripsi Training Menjadi Auditor Mutu internal Yang Efektif Berdasarkan ISO 9001:2008 Auditor PENDAHULUAN Top management dari setiap organisasi yang telah dengan segala upaya merancang, mempersiapkan dan melaksanakan Quality Management System ( QMS ) akan selalu bertanya tentang keefektifan dari pelaksanaan QMS tersebut.

Training Becoming an Effective Internal Quality Auditor based on ISO 9001:2008 Auditor Read More »

Training Audit Mutu Interanl Berdasarkan ISO 19011:2002

TRAINING INTERNAL QUALITY AUDIT BASED ON ISO 19011:2002

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING AUDIT MUTU INTERNAL BERDASARKAN ISO 19011: 2002 Deskripsi Training Audit Mutu Interanl Berdasarkan ISO 19011:2002 Penerapan Sistem Manajemen Mutu ISO 9000 di berbagai belahan dunia semakin meluas di semua sektor baik manufaktur maupun jasa, termasuk juga di unit/ lembaga pemerintahan maupun organisasi nir-laba, hal yang serupa pun terjadi di berbagai perusahaan maupun lembaga

TRAINING INTERNAL QUALITY AUDIT BASED ON ISO 19011:2002 Read More »

TRAINING INTERNATIONAL TRADE AND ITS PAYMENT METHODS

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING PERDAGANGAN INTERNASIONAL DAN METODE PEMBAYARAN YANG Deskripsi Training International Trade And Its Payment Methods Perdagangan internsional merupakan aktifitas ekonomi lintas negara dan oleh karenanya agar aktifitas tersebut dapat berhasil, banyak pengetahuan hal yang mesti diketahui oleh eksportir atau importir. Pengetahuan – pengetahuan tersebut antara lain kita harus mengenal para pelaku perdagangan internasional, dokumen

TRAINING INTERNATIONAL TRADE AND ITS PAYMENT METHODS Read More »

PELATIHAN INTERNATIONAL BUSINESS

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Pemasaran, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

TRAINING BISNIS INTERNASIONAL Deskripsi Training Bisnis Internasional Pelatihan ini memberikan pemahaman teoritis dan praktis kepada peserta tentang berbagai aspek yang terkait dengan bisnis global, mengenai faktor-faktor relevan dalam bisnis Internasional untuk membentuk serta menajamkan pengetahuan dan perspektif untuk menangani kasus nyata dalam bisnis internasional. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Bisnis Internasional ini bagi peserta, dibutuhkan

PELATIHAN INTERNATIONAL BUSINESS Read More »

TRAINING INTERVIEW SKILLS BASED ON COMPETENCY & BEHAVIORAL APPROACH

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING KETERAMPILAN WAWANCARA BERDASARKAN KOMPETENSI & PENDEKATAN PERILAKU Deskripsi Interview Skills Based On Competency & Behavioural Approach Salah satu tahapan terpenting dalam proses seleksi adalah wawancara. Melalui wawancara perusahaan akan mendapatkan informasi yang mendalam tentang calon karyawan. Untuk itu, seorang pewawancara perlu memiliki keterampilan dan kemampuan wawancara yang tajam, sehingga dapat menggali dan mengetahui

TRAINING INTERVIEW SKILLS BASED ON COMPETENCY & BEHAVIORAL APPROACH Read More »

TRAINING INTERPERSONAL COMMUNICATION AND ASSERTIVENESS SKILL

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN KETERAMPILAN KETEGASAN Deskripsi Training Komunikasi Interpersonal Dan Keterampilan Ketegasan Prinsip-prinsip dasar perilaku atau komunikasi yang asertif antara lain adalah menghargai hak orang lain untuk menyampaikan gagasan atau pendapat, untuk didengarkan dan diperlakukan dengan penuh respek serta untuk berbeda pendapat. Perilaku atau komunikasi asertif membantu kita untuk mendapatkan citra positif tentang

TRAINING INTERPERSONAL COMMUNICATION AND ASSERTIVENESS SKILL Read More »

TRAINING INTERPERSONAL COMMUNICATION

Komunikasi, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Public Relation / Berdiklat

SILABUS TRAINING KOMUNIKASI INTERPERSONAL Deskripsi Training Komunikasi Interpersonal Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta dapat memahami proses komunikasi, memahami teknik-teknik komunikasi efektif, mengerti pentingnya asertivitas dalam berkomunikasi, mampu mengkomunikasikan ide secara tepat, baik pada atasan maupun bawahan, menguasai teknik-teknik persuasi. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Komunikasi Inerpersonal ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di

TRAINING INTERPERSONAL COMMUNICATION Read More »

TRAINING INTRODUCTION TO OPERATIONS MANAGEMENT

Pelatihan Human Resource, Pelatihan Manajemen / Berdiklat

SILABUS TRAINING PENGANTAR MANAJEMEN OPERASI Deskripsi Training Pengantar Manajemen Operasi Ahli manajemen J.Heizer dan B.Render mendefinisikan manajemen operasional sebagai bentuk pengelolaan menyeluruh dan optimal pada aspek tenaga kerja, barang-barang (mesin, peralatan, dan bahan mentah), atau faktor produksi lain yang bisa dijadikan produk barang dan jasa yang lazim diperdagangkan. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Pengantar Manajemen

TRAINING INTRODUCTION TO OPERATIONS MANAGEMENT Read More »