Human Resources

Deskripsi Customers Service Excellent

Deskripsi Customers Service Excellent

Human Resources /

SILABUS TRAINING PELAYANAN TERBAIK UNTUK CUSTOMER Deskripsi Training Customers Service Excellent Salah satu kunci sukses dari keberhasilan dalam meningkatkan penjualan adalah dengan berinteraksi dan menjalin hubungan baik dengan customer, dengan cara memberikan pelayanan yang memuaskan. Dengan berinteraksi dapat membangun kesempatan untuk mempromosikan produk, layanan dan perusahaan. Namun tidak mudah bagi pihak perusahaan untuk menjalankannya. Sukses […]

Deskripsi Customers Service Excellent Read More »

TRAINING DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE

Human Resources, Pelatihan Human Resource /

SILABUS TRAINING BERURUSAN DENGAN ORANG-ORANG DESKRIPSI TRAINING DEAL WITH DIFFICULT PEOPLE Berhadapan dengan orang yang menyulitkan dalam pekerjaan adalah bagian dari kehidupan setiap orang. Hubungan yang buruk, ketidakcocokan atau sulitnya terjadi kesepakatan antara rekan kerja. Jika hal ini tidak ditanggapi, maka lama kelamaan akan menjadi lebih buruk. Terjadinya pemecatan, kinerja karyawan yang buruk, yang semuanya

TRAINING DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE Read More »

TRAINING DELEGATION AND TIME MANAGEMENT

TRAINING DELEGATION AND TIME MANAGEMENT

Human Resources, Manajemen /

SILABUS TRAINING DELEGASI DAN MANAJEMEN WAKTU DESKRIPSI TRAINING TIME MANAGEMENT Perusahaan harus berkembang, tuntutan kerja kian bertambah sementara staf yang belum dapat diandalkan sangat menyita waktu manager untuk terus memonitor dan mendampingi anak buah mereka. Selain itu dituntut pula untuk dapat melakukan pekerjaan sebanyak-banyaknya dalam waktu yang bersamaan dengan cepat. Sedangkan waktu tidak bisa kita

TRAINING DELEGATION AND TIME MANAGEMENT Read More »

TRAINING DESAIN TRAINING DAN EVALUASI

TRAINING DESAIN TRAINING DAN EVALUASI

Human Resources, Pelatihan Human Resource /

SILABUS TRAINING DESAIN PELATIHAN DAN EVALUASI DESKRIPSI TRAINING DESAIN TRAINING DAN EVALUASI Sumber Daya Manusia (SDM) yang ada di perusahaan adalah penentu keberhasilan pada perusahaan tersebut. Oleh karena itu, SDM harus dikelola dengan baik, salah satunya harus diberi bekal pengetahuan, ketrampilan, dan keahlian yang lebih dari cukup. Untuk membekalinya, mereka diikutsertakan dalam program pelatihan dan

TRAINING DESAIN TRAINING DAN EVALUASI Read More »

Training Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs)

Training Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs)

Human Resources, Kepemimpinan, Pelatihan Human Resource /

Silabus Training Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) Deskripsi Training Staff Development Divisin General (General Affairs) Pengembangan Staff Bagian Umum  (General Affairs) Melalui pelatihan ini, peserta akan diberikan pengetahuan tentang tugas-tugas dari bidang GA sehingga seorang pelaku GA pada satu area tugas sudah siap secara wawasan pengetahuan bila ternyata harus dimutasi atau di-rolling ke area

Training Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) Read More »

TRAINING MAN POWER PLANNING

TRAINING MAN POWER PLANNING

Human Resources, Pelatihan Human Resource /

Silabus Training Tenaga Perencanaan Deskripsi Training Man Power Planning Man Power Planning  merupakan langkah strategis dalam mendukung pencapaian rencana strategis perusahaan secara menyeluruh. Mengingat manusiaa adalah  unsur penggerak dari sumber daya- sumber daya lain dalam perusahaan. Mengingat begitu esensinya Man Power Planning (MPP) bagi keberlangsungan perusahaan dalam jangka panjang, maka program ini disusun untuk membekali

TRAINING MAN POWER PLANNING Read More »

TRAINING MANAGEMENT SKILL FOR SECRETARIES & ADMINISTRATION

TRAINING MANAGEMENT SKILL FOR SECRETARIES & ADMINISTRATION

Human Resources /

Silabus Training Manajemen Keterampilan untuk Sekretaris & Administrasi Deskripsi Training Manajemen Keterampilan Untuk Sekretaris & Administrasi MANAGEMENT SKILL FOR SECRETARIES & ADMINISTRATION Para sekretaris profesional dan staf inti di bagian administrasi di era global saat ini perlu menguasai keterampilan manajemen baik konseptual (conceptual skill), interaksi antara sesama rekan (human relation skill), dan kemampuan teknis (technical skill).

TRAINING MANAGEMENT SKILL FOR SECRETARIES & ADMINISTRATION Read More »

TRAINING MANAGING ASSERTY

TRAINING MANAGING ASSERTY

Human Resources, Manajemen /

Silabus Training Training Mengelola Asserty Deskripsi Training Managing Asserty MANAGING ASSERTY Kursus ini dirancang untuk memberikan knowledge, skill, dan attitude tentang cara mengelola current asset, fixed assets, dan asset placement. Melalui kursus ini peserta diharapkan dapat memperoleh model, metode, teknik dan pengetahuan yang dapat diaplikasikan dalam mengelola assets perusahaan. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Managing

TRAINING MANAGING ASSERTY Read More »

Training Fraud Auditing: Prevention, Detection and Investigation

Training Fraud Auditing: Prevention, Detection and Investigation

Human Resources, Keamanan /

Silabus Training Audit Kecurangan : Pencegahan, Deteksi dan Investigasi Deskripsi Training Fraud Auditing: Prevention, Detection and Investigation Fraud Auditing:Prevention, Detection and Investigation Bidang tugas Auditor Internal senantiasa berkembang setiap saat, seiring dengan perkembangan perusahaan itu sendiri dan berbagai faktor yang mempengaruhinya. Demikian juga dengan Fraud Auditing (Audit Kecurangan) yang merupakan salah satu bidang tugas Auditor.

Training Fraud Auditing: Prevention, Detection and Investigation Read More »

Scroll to Top