Public Training

TRAINING SPEAKING FOR BUSINESS (PRESENTATION NEGOTIATION & LOBBYING)

TRAINING SPEAKING FOR BUSINESS (PRESENTATION NEGOTIATION & LOBBYING)

TRAINING SPEAKING FOR BUSINESS (PRESENTATION NEGOTIATION & LOBBYING) DESKRIPSI REGULER TRAINING SPEAKING FOR BUSINESS (PRESENTATION NEGOTIATION & LOBBYING) Training Speaking For Business (Presentation Negotiation & Lobbying) ini penting karena berfokus pada pengembangan keterampilan berbicara yang kritis dalam lingkungan bisnis. Kemampuan untuk berpresentasi, bernegosiasi, dan berlobby dengan efektif adalah aspek penting dalam mencapai kesuksesan dalam berbagai […]

TRAINING SPEAKING FOR BUSINESS (PRESENTATION NEGOTIATION & LOBBYING) Read More »

TRAINING BE A CHAMPION LEADERSHIP IN ALL SITUATIONS

TRAINING BE A CHAMPION LEADERSHIP IN ALL SITUATIONS

TRAINING BE A CHAMPION LEADERSHIP IN ALL SITUATIONS DESKRIPSI REGULER TRAINING BE A CHAMPION LEADERSHIP IN ALL SITUATIONS Training Be A Champion Leadership In All Situations penting karena membekali peserta dengan keterampilan kepemimpinan yang kuat dalam berbagai situasi, termasuk tantangan dan tekanan yang mungkin muncul. Ini membantu organisasi memiliki pemimpin yang mampu menghadapi berbagai situasi

TRAINING BE A CHAMPION LEADERSHIP IN ALL SITUATIONS Read More »

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL COMMUNICATIONS SKILLS

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL COMMUNICATIONS SKILLS

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL COMMUNICATIONS SKILLS DESKRIPSI REGULER TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL COMMUNICATIONS SKILLS Training Dynamic Interpersonal Communications Skills adalah penting karena kemampuan berkomunikasi yang efektif adalah kunci keberhasilan dalam dunia bisnis dan kehidupan sehari-hari. Dengan komunikasi interpersonal yang dinamis, individu dapat membangun hubungan yang kuat, memecahkan konflik, memimpin tim dengan lebih efektif, dan meningkatkan kolaborasi. Pelatihan

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL COMMUNICATIONS SKILLS Read More »

TRAINING GOAL SETTING

TRAINING GOAL SETTING

TRAINING GOAL SETTING DESKRIPSI REGULER TRAINING GOAL SETTING Training Goal Setting sangat penting karena membantu individu dan organisasi untuk merumuskan, mengkomunikasikan, dan mencapai tujuan yang jelas. Ini meningkatkan produktivitas, motivasi, dan pemahaman tentang peran masing-masing dalam mencapai sasaran organisasi. Pelatihan ini juga mengurangi ambiguitas, meningkatkan fokus, dan mengarahkan energi individu ke arah yang lebih produktif.

TRAINING GOAL SETTING Read More »

TRAINING PROJECT MANAGEMENT FOR NON PROJECT MANAGER

TRAINING PROJECT MANAGEMENT FOR NON PROJECT MANAGER

TRAINING PROJECT MANAGEMENT FOR NON PROJECT MANAGER DESKRIPSI REGULER TRAINING PROJECT MANAGEMENT FOR NON PROJECT MANAGER Training Project Management For Non Project Manager sangat penting karena dalam lingkungan bisnis yang kompleks, banyak tugas dan pekerjaan yang sebenarnya memiliki sifat proyek. Terlepas dari pekerjaan pokok mereka, banyak profesional di berbagai bidang harus memahami dasar-dasar manajemen proyek

TRAINING PROJECT MANAGEMENT FOR NON PROJECT MANAGER Read More »

TRAINING ANALYTICAL AND CREATIVE THINKING FOR PROBLEM SOLVING

TRAINING ANALYTICAL AND CREATIVE THINKING FOR PROBLEM SOLVING

TRAINING ANALYTICAL AND CREATIVE THINKING FOR PROBLEM SOLVING DESKRIPSI REGULER TRAINING ANALYTICAL AND CREATIVE THINKING FOR PROBLEM SOLVING Training Analytical And Creative Thinking For Problem Solving sangat penting dalam konteks bisnis dan pengembangan karir. Kemampuan untuk menganalisis masalah dengan cermat dan berpikir kreatif dalam menemukan solusi adalah keterampilan krusial dalam dunia kerja yang terus berkembang.

TRAINING ANALYTICAL AND CREATIVE THINKING FOR PROBLEM SOLVING Read More »

TRAINING MANAJEMEN WAKTU (TIME MANAGEMENT)

TRAINING MANAJEMEN WAKTU (TIME MANAGEMENT)

TRAINING MANAJEMEN WAKTU (TIME MANAGEMENT) DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN WAKTU (TIME MANAGEMENT) Training Manajemen Waktu (Time Management) sangat penting karena membantu individu meningkatkan kemampuan mereka untuk mengelola waktu secara efektif. Kemampuan ini memungkinkan mereka untuk lebih produktif, mengurangi stres, dan mencapai tujuan dengan lebih baik. Dalam dunia yang penuh dengan tuntutan dan gangguan, manajemen waktu

TRAINING MANAJEMEN WAKTU (TIME MANAGEMENT) Read More »

TRAINING ASSERTIVENESS

TRAINING ASSERTIVENESS

TRAINING ASSERTIVENESS DESKRIPSI REGULER TRAINING ASSERTIVENESS Training Assertiveness penting karena membantu peserta mengembangkan keterampilan komunikasi yang memungkinkan mereka untuk menyampaikan pendapat, kebutuhan, dan batasan mereka secara jelas dan tegas tanpa melanggar hak atau perasaan orang lain. Kemampuan ini penting dalam lingkungan kerja dan kehidupan pribadi, karena dapat meningkatkan efektivitas dalam berkomunikasi, mengurangi konflik, dan membangun

TRAINING ASSERTIVENESS Read More »

TRAINING BREAKTHROUGH LEADERSHIP AND DRIVING CHANGE

TRAINING BREAKTHROUGH LEADERSHIP AND DRIVING CHANGE

TRAINING BREAKTHROUGH LEADERSHIP AND DRIVING CHANGE DESKRIPSI REGULER TRAINING BREAKTHROUGH LEADERSHIP AND DRIVING CHANGE Training Breakthrough Leadership And Driving Change penting karena membekali peserta dengan keterampilan kepemimpinan yang inovatif dan kemampuan untuk mengelola perubahan organisasi. Ini memungkinkan mereka untuk mengatasi tantangan yang berkaitan dengan perubahan, beradaptasi dengan cepat terhadap lingkungan yang berubah, dan mencapai kesuksesan

TRAINING BREAKTHROUGH LEADERSHIP AND DRIVING CHANGE Read More »

TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN (PURNABHAKTI)

TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN (PURNABHAKTI)

TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN (PURNABHAKTI) DESKRIPSI REGULER TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN (PURNABHAKTI) Training Persiapan Masa Pensiun (Purnabhakti) memiliki pentingnya yang besar dalam membantu individu menghadapi transisi dari dunia kerja ke masa pensiun. Ini memberikan pemahaman tentang perencanaan keuangan, kesehatan, psikologis, dan sosial yang diperlukan selama masa pensiun. Pelatihan ini membantu individu meminimalkan ketidakpastian, mengelola resiko

TRAINING PERSIAPAN MASA PENSIUN (PURNABHAKTI) Read More »

Scroll to Top