Kepegawaian Archives - Berdiklat | Informasi Pendidikan dan Pelatihan Sumber Daya Manusia di Indonesia

TRAINING MANAJEMEN TENAGA KERJA ASING

Company, HRD, Human Resources, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING MANAJEMEN TENAGA KERJA ASING DESKRIPSI Training Manajemen Tenaga Kerja Asing penting karena di era globalisasi, banyak perusahaan mempekerjakan tenaga kerja asing untuk memenuhi kebutuhan tenaga ahli. Namun, pengelolaan tenaga kerja asing tidak hanya melibatkan proses rekrutmen, tetapi juga mematuhi regulasi imigrasi, kebijakan ketenagakerjaan, serta integrasi budaya di tempat kerja. Pelatihan ini sangat penting untuk […]

TRAINING MANAJEMEN TENAGA KERJA ASING Read More »

TRAINING MANAGING CONFLICT AND HANDLING DIFFICULT PEOPLE

Company, Corporation, HRD, Human Resources, Human Resources Management (HRM), Kepegawaian, Kepemimpinan, Leadership, Organisasi, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING MANAGING CONFLICT AND HANDLING DIFFICULT PEOPLE DESKRIPSI Training Managing Conflict And Handling Difficult People penting karena konflik di tempat kerja dapat mengganggu produktivitas dan menciptakan suasana yang tidak nyaman bagi tim. Tanpa keterampilan yang tepat dalam mengelola konflik dan menghadapi orang sulit, masalah ini bisa berkembang menjadi hambatan serius bagi kinerja organisasi. Pelatihan ini

TRAINING MANAGING CONFLICT AND HANDLING DIFFICULT PEOPLE Read More »

TRAINING LKS BIPARTIT

Company, Corporation, HRD, Human Resources Management (HRM), Industrial, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING LKS BIPARTIT DESKRIPSI Training LKS BIPARTIT sangat penting untuk menciptakan hubungan industrial yang harmonis antara pekerja dan pengusaha. Dengan keterampilan dan pengetahuan yang tepat, peserta dapat memahami mekanisme perundingan bersama, sehingga dapat menyelesaikan konflik dengan cara yang konstruktif. Hal ini tidak hanya meningkatkan kepuasan dan motivasi kerja, tetapi juga mengurangi potensi perselisihan yang dapat

TRAINING LKS BIPARTIT Read More »

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL (PPHI)

Company, Corporation, Hukum, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Law, Pelatihan Perusahaan, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL (PPHI) DESKRIPSI Training Hukum Ketenagakerjaan dan Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI) memiliki peran krusial dalam menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan menghindari potensi sengketa yang dapat merugikan kedua belah pihak, baik perusahaan maupun pekerja. Ketegangan hubungan industrial yang tidak terselesaikan dengan baik bisa berujung pada dampak negatif

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL (PPHI) Read More »

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN KETENAGAKERJAAN

Company, Corporation, HRD, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN KETENAGAKERJAAN DESKRIPSI Training Hubungan Industrial dan Ketenagakerjaan sangat penting untuk menciptakan atmosfer kerja yang sehat dan produktif. Mengingat peraturan ketenagakerjaan yang terus berkembang, baik pekerja maupun pengusaha perlu memahami hak dan kewajiban mereka agar dapat menjalankan hubungan industrial secara harmonis. Pelatihan ini memberikan wawasan yang penting tentang penyelesaian perselisihan dan penerapan

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN KETENAGAKERJAAN Read More »

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN HUKUM KETENAGAKERJAAN

Company, Corporation, HRD, Hukum, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN HUKUM KETENAGAKERJAAN DESKRIPSI Training Hubungan Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan sangat krusial untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan adil. Dengan peraturan yang terus berkembang, pemahaman yang mendalam tentang hak dan kewajiban pekerja serta pengusaha menjadi sangat penting. Pelatihan ini memberi pemahaman yang jelas mengenai hukum ketenagakerjaan, serta bagaimana mengelola hubungan industrial

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN HUKUM KETENAGAKERJAAN Read More »

TRAINING MASA PERSIAPAN PENSIUN

Employee, Kepegawaian, Retirement, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING MASA PERSIAPAN PENSIUN Deskripsi Training Masa Persiapan Pensiun penting karena beralih ke masa pensiun adalah sebuah transisi signifikan dalam hidup, dan fakta menunjukkan bahwa persiapan yang matang dapat membuat perbedaan besar; sebuah studi dari Center for Retirement Research di Boston College pada tahun 2018 mengungkapkan bahwa individu yang menerima edukasi pensiun memiliki kemungkinan 30%

TRAINING MASA PERSIAPAN PENSIUN Read More »

TRAINING CULTIVATING GROWTH MINDSET AND LEARNING AGILITY

Company, Employee, HRD, Human Resources, Kepegawaian, Kepemimpinan, Personal Development, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING CULTIVATING GROWTH MINDSET AND LEARNING AGILITY DESKRIPSI Training Cultivating Growth Mindset and Learning Agility sangat penting di dunia kerja yang terus berkembang dan penuh perubahan. Individu dengan pola pikir berkembang (growth mindset) dan kemampuan belajar yang tinggi (learning agility) memiliki keunggulan dalam beradaptasi dengan tantangan baru, meningkatkan keterampilan, dan mencapai tujuan karir. Dengan pelatihan

TRAINING CULTIVATING GROWTH MINDSET AND LEARNING AGILITY Read More »

TRAINING COMPREHENSIVE HUMAN RESOURCES INFORMATION SYSTEM (HRIS)

Company, Corporation, HRD, Human Resources, Human Resources Development, Human Resources Management (HRM), Information and Technology, Kepegawaian, Sumber Daya Manusia, Teknologi, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING COMPREHENSIVE HUMAN RESOURCES INFORMATION SYSTEM (HRIS) DESKRIPSI Training Comprehensive Human Resources HRIS sangat penting karena memungkinkan profesional SDM untuk mengoptimalkan penggunaan teknologi dalam manajemen data karyawan, meningkatkan efisiensi, dan mendukung keputusan strategis perusahaan. Dengan pemahaman mendalam tentang sistem HRIS, peserta dapat mengelola data karyawan secara lebih efektif dan mengurangi kemungkinan kesalahan administrasi yang dapat berakibat

TRAINING COMPREHENSIVE HUMAN RESOURCES INFORMATION SYSTEM (HRIS) Read More »

TRAINING COMPLETED STAFF WORK

Administrasi, Company, Corporation, Employee, HRD, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Manajer, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING COMPLETED STAFF WORK DESKRIPSI Training Completed Staff Work sangat penting untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas dalam pengambilan keputusan di organisasi. Melalui pelatihan ini, peserta dapat mengembangkan kemampuan analisis dan komunikasi yang diperlukan untuk menyelesaikan tugas-tugas secara menyeluruh, serta mempercepat proses pengambilan keputusan yang lebih akurat dan tepat sasaran.

TRAINING COMPLETED STAFF WORK Read More »