Corporation Archives - Laman 41 dari 150 - Berdiklat | Informasi Pendidikan dan Pelatihan Sumber Daya Manusia di Indonesia

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL

Company, Corporation, Employee, Hukum, Human Resources, Industrial, Kepegawaian, Ketenagakerjaan, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL DESKRIPSI REGULER TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL Training Hukum Ketenagakerjaan dan Hubungan Industrial sangat penting untuk memastikan bahwa perusahaan dan karyawan memahami hak dan kewajiban mereka dalam konteks hukum tenaga kerja. Dengan pemahaman yang mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan, perusahaan dapat menghindari sengketa hukum dan meningkatkan hubungan industrial yang […]

TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL Read More »

TRAINING HUKUM ACARA PERDATA DAN PIDANA

Company, Corporation, Hukum, Law, Public Training, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HUKUM ACARA PERDATA DAN PIDANA DESKRIPSI REGULER TRAINING HUKUM ACARA PERDATA DAN PIDANA Pelatihan Hukum Acara Perdata dan Pidana sangat penting karena memberikan pemahaman mendalam tentang prosedur hukum yang harus diikuti dalam menangani kasus-kasus perdata dan pidana. Dengan pelatihan ini, para praktisi hukum dapat meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka dalam mengelola proses litigasi, memastikan

TRAINING HUKUM ACARA PERDATA DAN PIDANA Read More »

TRAINING ADVOKASI HUKUM ACARA PERDATA

Company, Corporation, Hukum, Law, Legal, Pengacara, Training / Content Writer Fauziah Nur

TRAINING ADVOKASI HUKUM ACARA PERDATA DESKRIPSI Training Advokasi Hukum Acara Perdata sangat relevan bagi para praktisi hukum yang ingin meningkatkan pemahaman dan keterampilan mereka dalam menangani perkara perdata di pengadilan. Menguasai hukum acara perdata merupakan keahlian penting agar advokat dapat memberikan pembelaan terbaik bagi kliennya, terutama dalam proses litigasi yang kompleks.

TRAINING ADVOKASI HUKUM ACARA PERDATA Read More »

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN PERSELISIHAN DAN NEGOSIASI

Communication, Company, Corporation, Employee, Human Resources, Industrial, Negoisasi, Organisasi, Pelatihan Perusahaan, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN PERSELISIHAN DAN NEGOSIASI DESKRIPSI REGULER TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN PERSELISIHAN DAN NEGOSIASI Training Hubungan Industrial Dan Perselisihan Dan Negosiasi sangat penting karena hubungan yang harmonis antara karyawan dan manajemen merupakan kunci keberhasilan suatu organisasi. Konflik yang tidak ditangani dengan baik dapat menyebabkan penurunan produktivitas, penurunan moral, dan bahkan aksi mogok. Pelatihan

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL DAN PERSELISIHAN DAN NEGOSIASI Read More »

TRAINING HR MANAGEMENT

Company, Corporation, Human Resources Management (HRM), Organisasi, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Manajemen, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HR MANAGEMENT DESKRIPSI REGULER TRAINING HR MANAGEMENT Pelatihan HR Management sangat penting karena membantu organisasi dalam mengoptimalkan potensi karyawan, meningkatkan produktivitas, dan menjaga kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan. Dengan pengelolaan sumber daya manusia yang efektif, perusahaan dapat membangun lingkungan kerja yang positif, mengurangi turnover, serta meningkatkan kepuasan dan keterlibatan karyawan.

TRAINING HR MANAGEMENT Read More »

TRAINING HR DEVELOPMENT MANAGEMENT PROGRAM

Company, Corporation, Human Resources Development, Organisasi, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Perusahaan, Sumber Daya Manusia, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HR DEVELOPMENT MANAGEMENT PROGRAM DESKRIPSI REGULER TRAINING HR DEVELOPMENT MANAGEMENT PROGRAM Pelatihan HR Development Management Program penting karena SDM merupakan aset utama dalam organisasi. Pengembangan yang tepat terhadap sumber daya manusia memastikan bahwa perusahaan memiliki tenaga kerja yang kompeten, termotivasi, dan mampu menghadapi tantangan bisnis yang dinamis. Selain itu, program ini juga berperan dalam

TRAINING HR DEVELOPMENT MANAGEMENT PROGRAM Read More »

TRAINING HOW TO MAKE CASH FLOW FORECASTING

Akuntansi, Bisnis, Company, Corporation, Finance, Keuangan, Pelatihan Keuangan, Pelatihan Perusahaan, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HOW TO MAKE CASH FLOW FORECASTING DESKRIPSI REGULER TRAINING HOW TO MAKE CASH FLOW FORECASTING Pelatihan How To Make Cash Flow Forecasting sangat penting karena proyeksi arus kas yang akurat menjadi fondasi keberlanjutan finansial perusahaan. Dengan kemampuan memprediksi arus kas, perusahaan dapat mengidentifikasi potensi kekurangan likuiditas, merencanakan kebutuhan pendanaan, dan mengelola pengeluaran dengan lebih

TRAINING HOW TO MAKE CASH FLOW FORECASTING Read More »

TRAINING HOW TO DEVELOP HR STRATEGIC PLANNING BASE ON INTEGRATED APPROACH

Company, Corporation, Human Resources, Organisasi, Pelatihan Human Resource, Pelatihan Perusahaan, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HOW TO DEVELOP HR STRATEGIC PLANNING BASE ON INTEGRATED APPROACH DESKRIPSI REGULER TRAINING HOW TO DEVELOP HR STRATEGIC PLANNING BASE ON INTEGRATED APPROACH Training “How To Develop HR Strategic Planning Base On Integrated Approach” sangat penting karena peran strategis HR dalam organisasi kini lebih krusial daripada sebelumnya. Dengan meningkatnya persaingan global dan perubahan teknologi,

TRAINING HOW TO DEVELOP HR STRATEGIC PLANNING BASE ON INTEGRATED APPROACH Read More »

TRAINING HOW TO DESIGN YOUR PROGRAM

Company, Corporation, Human Resources, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HOW TO DESIGN YOUR PROGRAM DESKRIPSI REGULER TRAINING HOW TO DESIGN YOUR PROGRAM Pelatihan How To Design Your Program sangat penting karena memberikan keterampilan dasar yang diperlukan untuk merancang program pelatihan yang efektif dan sesuai dengan kebutuhan organisasi. Dengan pelatihan ini, peserta dapat mengembangkan kemampuan dalam merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi program yang dapat meningkatkan

TRAINING HOW TO DESIGN YOUR PROGRAM Read More »

TRAINING HOW TO BE AN EXCELLENT BRANCH MANAGER

Bisnis, Company, Corporation, Kepemimpinan, Management, Operasional, Pelatihan Perusahaan, Training / Content Writer Resti Alfiana

TRAINING HOW TO BE AN EXCELLENT BRANCH MANAGER DESKRIPSI REGULER TRAINING HOW TO BE AN EXCELLENT BRANCH MANAGER Pelatihan “How To Be An Excellent Branch Manager” sangat penting karena peran manajer cabang merupakan kunci dalam memastikan keberhasilan operasional dan keuangan suatu cabang. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari keterampilan kepemimpinan yang efektif, strategi manajemen yang

TRAINING HOW TO BE AN EXCELLENT BRANCH MANAGER Read More »