• By Berdiklat
• Training TOT (Training Of Trainer) di bali, Training Tot (Training Of Trainer) di jakarta, Training TOT (Training Of Trainer) di Kuala Lumpur, Training TOT (Training Of Trainer) di Lombok, Training TOT (Training Of Trainer) Murah di Jogja

TRAINING TOT (TRAINING OF TRAINER)

TRAINING TOT (TRAINING OF TRAINER)

DESKRIPSI REGULER TRAINING TOT (TRAINING OF TRAINER)

Training TOT (Training Of Trainer) adalah kunci untuk memastikan bahwa instruktur, pelatih, atau pembimbing memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk memberikan pelatihan yang efektif. Ini mendukung pengembangan sumber daya manusia, meningkatkan kualitas pelatihan dalam organisasi, meningkatkan produktivitas, dan menyebarkan pengetahuan yang berharga kepada individu dan tim.

Pelatihan TOT (Training of Trainer) adalah program pendidikan yang dirancang untuk membekali individu dengan keterampilan, pengetahuan, dan kompetensi yang diperlukan untuk menjadi instruktur atau pelatih yang efektif dalam mengajar dan melatih orang lain. Tujuan utama dari pelatihan TOT adalah untuk mengembangkan kemampuan individu dalam merancang, memberikan, dan mengevaluasi pelatihan dengan baik, sehingga mereka dapat memastikan peserta pelatihan menerima materi dengan efektif dan memiliki pemahaman yang kuat tentang topik yang diajarkan. Pelatihan ini juga berfokus pada metode pengajaran terbaik, strategi komunikasi, serta cara mengatasi tantangan yang mungkin muncul saat melatih berbagai kelompok peserta.

Peserta pelatihan TOT dapat termasuk instruktur, pelatih, atau siapa pun yang bertanggung jawab dalam mengajar atau melatih individu atau kelompok dalam berbagai konteks seperti organisasi, pendidikan, atau industri. Melalui pelatihan TOT, individu akan mengasah keterampilan presentasi, pengelolaan kelas, pemahaman tentang karakteristik peserta pelatihan, serta kemampuan dalam mendesain materi pelatihan yang relevan dan menarik. Hasilnya adalah peningkatan kualitas pelatihan yang mereka berikan, yang dapat berdampak positif pada perkembangan peserta pelatihan dan pencapaian tujuan pelatihan yang telah ditetapkan.

Pelatihan yang membahas mengenai Pengembangan Pengajar tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KOMUNIKASI EFEKTIF

• Meningkatkan keterampilan pengajaran dan fasilitasi peserta.
• Mengembangkan kemampuan merancang materi pelatihan yang efektif.
• Memahami prinsip-prinsip pembelajaran dan desain instruksional.
• Meningkatkan kemampuan dalam mengelola dan memfasilitasi kelompok pelatihan.
• Mengembangkan kompetensi dalam memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Memahami aspek psikologi dan motivasi peserta dalam konteks pelatihan.

Dengan mengikuti pelatihan Komunikasi Efektif ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Tot (Training Of Trainer).

Materi Diklat Pengembangan Pengajar Pasti Running

1. Prinsip-prinsip Desain Instruksional.
2. Teknik Pengajaran yang Efektif.
3. Manajemen Kelompok Peserta.
4. Evaluasi dan Umpan Balik dalam Pelatihan.
5. Desain Materi Pelatihan.
6. Psikologi Pembelajaran.
7. Teknik Presentasi yang Memukau.
8. Mengelola Konflik dalam Pelatihan.
9. Etika dalam Pelatihan.
10. Penggunaan Teknologi dalam Pelatihan.

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Metode Pembelajaran Webinar Murah

Training Metode Pembelajaran ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• Instruktur yang ingin meningkatkan keterampilan mengajar mereka.
• Manajer atau pemimpin yang ingin menjadi pelatih internal dalam organisasi mereka.
• Profesional yang ingin memasuki bidang pelatihan dan pengembangan.
• Individu yang ingin memahami prinsip-prinsip efektif dalam pelatihan.
• Orang-orang yang ingin mengembangkan kemampuan mereka dalam mengkomunikasikan pengetahuan dan keterampilan kepada orang lain.

Instruktur Training Offline TOT (Training Of Trainer)

Training Pengembangan Pengajar yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Komunikasi Efektif :

Instruktur yang mengajar pelatihan TOT (Training Of Trainer) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang TOT (Training Of Trainer) ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Berdiklat Training 2024:

• Batch 1 : 10 – 11 Januari 2024 || 23 – 24 Januari 2024
• Batch 2 : 6 – 7 Februari 2024 || 20 – 21 Februari 2024
• Batch 3 : 5 – 6 Maret 2024 || 19 – 20 Maret 2024
• Batch 4 : 2 – 3 April 2024 || 15 – 16 April 2024
• Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
• Batch 6 : 4 – 5 Juni 2024 || 19 – 20 Juni 2024
• Batch 7 : 3 – 4 Juli 2024 || 17 – 18 Juli 2024 || 30 – 31 Juli 2024
• Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2024 || 26 – 27 Agustus 2024
• Batch 9 : 10 – 11 September 2024 || 24 – 25 September 2024
• Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 23 – 24 Oktober 2024
• Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 20 – 21 November 2024
• Batch 12 : 2 – 3 Desember 2024 || 16 – 17 Desember 2024

Kisaran Rp 5.000.000,- an (**syarat dan ketentuan berlaku**)
Harga setiap kota akan berbeda serta semakin banyak peserta dalam 1 instransi yang sama, pun akan lebih murah. Untuk informasi lebih lanjut hubungi kami segera.

Investasi dan Lokasi Training Metode Pembelajaran (Online – Offline):

• Yogyakarta
• Jakarta
• Bandung
• Bali
• Surabaya

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Metode Pembelajaran Offline :

• Module / Handout
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia