Daftar ISI
TRAINING ONLINE TRAINING FOR TRAINERS
DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PELATIHAN UNTUK PELATIH
Pelatihan atau disebut juga Lembaga Pelatihan Kerja, adalah suatu lembaga pelatihan yang memberikan latihan keterampilan bagi masyarakat yang sertifikatnya dapat digunakan untuk mencari lowongan pekerjaan.
kepercayaan diri adalah suatu sikap atau keyakinan atas kemampuan diri sendiri, sehingga dalam melakukan tindakan tidak terlalu sering merasa cemas, merasa bebas untuk melakukan hal-hal yang sesuai dengan keinginan, dan memiliki tanggung jawab atas keputusan dan tindakan yang dilakukan.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan TRAINING FOR TRAINERS ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING BERINTERAKSI DAN BERKOMUNIKASI DENGAN DINAMIS TERHADAP PARA TRAINEE UNTUK PRAKERJA
Dengan mengikuti pelatihan TRAINING FOR TRAINERS Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai TRAINING FOR TRAINERS dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang TRAINING FOR TRAINERS
MATERI pelatihan PELATIHAN UNTUK PELATIH online Zoom :
* Sikap Positif Trainer sebagai Rahasia Sukses
+ The role and responsibilty of Leader : Planning, organizing, controlling, staffing and leading
+ Characteristics of excellent Leader vs. poor Leader
+ Six myths of management (Do and Don’t in Leader)
* Mengembangkan Rasa Percaya Diri dalam Memberikan Pelatihan
+ Benefits of positive attitude for Leader
+ Self-assessment: Seberapa besar Rasa Percaya Diri Anda?
+ Identifikasi Penyebab Rasa Kurang Percaya Diri
+ Strategi Menangani Rasa Gugup dan Kurang Percaya Diri
+ Latihan: Mengembangkan Rasa Percaya Diri sebagai Trainer
* Adult-Learning & Accelerated Learning Survey: Analisa Type Kepribadian
+ Prinsip-Prinsip Pembelajaran Orang Dewasa
+ Principles of Accelerated Lerning
+ Latihan: Mengaplikasikan prinsip Adult and Accelerated Learning dalam Materi Pelatihan
* Metode dan Alat Bantu dalam Pelatihan Konsep dasar EQ
+ Menentukan Metode Pelatihan dengan Mengenal Cara Orang Belajar
+ Memahami penggunaan Audio-Visual Aids secara efektif.
+ Mengenal alat peraga atau aktivitas games dan role-play dengan baik.
+ Latihan: Praktek Penggunaan Alat Bantu Pelatihan
* Mengembangkan Energizer
+ Pentingya Energizer di kelas
+ Mempelajari Teknik-teknik Energizer: Ice breakers, Humor, Story Telling, Games Competition, Role-Play, Memfasilitasi Diskusi, Presentasi dan penetapan Ground Rules.
+ Role-Play: Praktek Berlatih untuk Energizing Kelas
* Training Delivery Contest
+ Praktek dalam membawakan materi pelatihan untuk setiap peserta @ 15 menit.
+ (Pada saat Prakter Deliver Training: Kelas akan dibagi menjadi 2)
+ Feedback Session: Memberikan Feedback untuk setiap peserta dari sesama peserta maupun facilitator
* Menghadapi Peserta dan Situasi yang Sulit The Swarm Intelligence Concept
+ Menghadapi peserta dan situasi sulit.
+ Strategi dalam menghadapi peserta dan situasi sulit.
+ Case study dan Role-Play
* Feed back & Action Plan
+ Menetapkan Komitmen Diri untuk menjadi Trainer yang handal
+ Membuat Rencana Tindakan aplikasi dari Pelatihan TTT
+ Menjaga Antusiasme Diri dan Continuous Improvement seorang Trainer
+ Pemberian Penghargaan untuk Kontestan Terbaik
+ Wrap Up dan Certificate Presentation
* Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah TRAINING FOR TRAINERS
METODE pelatihan berinteraksi dan berkomunikasi dengan dinamis terhadap para trainee online Zoom :
Metode Training TRAINING FOR TRAINERS dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan Mengembangkan Rasa Percaya Diri dalam Memberikan Pelatihan online Zoom:
Instruktur yang mengajar pelatihan TRAINING FOR TRAINERS ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang TRAINING FOR TRAINERS baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA :
Peserta yang dapat mengikuti training TRAINING FOR TRAINERS ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang TRAINING FOR TRAINERS
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya
Jadwal Berdiklat Training 2024
- Batch 1 : 6 – 7 Januari 2025 || 15 – 16 Januari 2025 || 22 – 23 Januari 2025
- Batch 2 : 3 – 4 Februari 2025 || 12 – 13 Februari 2025 || 27 – 28 Februari 2025
- Batch 3 : 5 – 6 Maret 2025 || 10 – 11 Maret 2025 || 19 – 20 Maret 2025
- Batch 4 : 14 – 15 April 2025 || 23 – 24 April 2025
- Batch 5 : 5 – 6 Mei 2025 || 14 – 15 Mei 2025 || 26 – 27 Mei 2025
- Batch 6 : 2 – 3 Juni 2025 || 11 – 12 Juni 2025 || 18 – 19 Juni 2025 || 23 – 24 Juni 2025
- Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025 || 16 – 17 Juli 2025 || 30 – 31 Juli 2025
- Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2025 || 13 – 14 Agustus 2025 || 20 – 21 Agustus 2025 || 29 – 30 Agustus 2025
- Batch 9 : 3 – 4 September 2025 || 10 – 11 September 2025 || 15 – 16 September 2025 || 24 – 25 September 2025
- Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 13 – 14 Oktober 2025 || 22 – 23 Oktober 2025
- Batch 11 : 3 – 4 November 2025 || 12 – 13 November 2025 || 19 – 20 November 2025 || 26 – 27 November 2025
- Batch 12 : 1 – 2 Desember 2025 || 10 – 11 Desember 2025 || 17 – 18 Desember 2025 || 26 – 27 Desember 2025
Ayo, jangan ragu lagi! Daftarkan segera dengan chat melalui pesan Whatsapp (Fast Respons). Dapatkan pengalaman terbaik dari tim trainer yang berkompeten.
Harga setiap kota akan berbeda serta semakin banyak peserta dalam 1 instransi yang sama, pun akan lebih murah. Untuk informasi lebih lanjut hubungi kami segera.
Investasi dan Lokasi pelatihan:
- Yogyakarta
- Jakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas :
- Module / Handout
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
