SILABUS TRAINING SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA

Deskripsi Training Human Resources Information System

Tiap perusahaan memiliki system untuk mengumpulkan dan memelihara data yang menjelaskan sumber daya manusia, mengubah data tersebut menjadi informasi, dan melaporkan informasi itu kepada pemakai.

Sistem ini dinamakan sistem manajemen sumber daya manusia (human resource information system) atau HRIS.
HRIS mulai bermigrasi dari SI ke SDM, dengan memanfaatkan teknologi computer mikro. HRIS telah melalui jalan yang panjang pada decade yang alu, dan banyak eksekutif yang sekarang memandangnya sama berharga dengan system informasi fungsional lain.

Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (SISDM/HRIS) merupakan sebuah bentuk interseksi/pertemuan antara bidang ilmu manajemen sumber daya manusia (MSDM) dan teknologi informasi. sistem ini menggabungkan MSDM sebagai suatu disiplin yang utamanya mengaplikasikan bidang teknologi informasi ke dalam aktifitas-aktifitas MSDM seperti dalam hal perencanaan, dan menyusun sistem pemrosesan data dalam serangkaian langkah-langkah yang terstandarisasi dan terangkum dalam aplikasi perencanaan sumber daya perusahaan/enterprise resource planning (ERP).

Secara keseluruhan sistem ERP bertujuan mengintegrasikan informasi yang diperoleh dari aplikasi-aplikasi yang berbeda ke dalam satu sistem basisdata yang bersifat universal. Keterkaitan dari modul kalkulasi finansial dan modul MSDM melalui satu basisdata yang sama merupakan hal yang sangat penting yang membedakannya dengan bentuk aplikasi lain yang pernah dibuat sebelumnya, menjadikan aplikasi ini lebih fleksibel namun juga lebih kaku dengan aturan-aturannya.

Secara keseluruhan sistem ERP bertujuan mengintegrasikan informasi yang diperoleh dari aplikasi-aplikasi yang berbeda ke dalam satu sistem basisdata yang bersifat universal. Keterkaitan dari modul kalkulasi finansial dan modul MSDM melalui satu basisdata yang sama merupakan hal yang sangat penting yang membedakannya dengan bentuk aplikasi lain yang pernah dibuat sebelumnya, menjadikan aplikasi ini lebih fleksibel namun juga lebih kaku dengan aturan-aturannya.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Human Resources Information System ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Tujuan Training Human Resources Information System

Dengan mengikuti pelatihan Human Resources Information System Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Human Resources Information System dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Human resources

Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan memahami perhatian dan manfaat sistem informasi SDM memahami berbagai aktivitas dalam kegiatan tersebut, memahami berbagai pilihan teknologi untuk sistem informasi dan memahami cara pelaksanaan analisis kebutuhan informasi.

Materi Training Human Resources Information System

1. Pengertian dan manfaat sistem informasi SDM
2. Proses pengembangan sistem informasi SDM dan pihak – pihak yang terlibat
3. Analisis keputusan dan analisis informasi
4. Pemilihan teknologi dan pertimbangan manfaat dan nilai guna
5. Pengantar system informasi
6. Proses system informasi
7. Analisis kebutuhan system informasi
8. Daur hidup system informasi
9. Modelling for human resources information system
10. Basic SQL
11. Building database for human resources information system
12. Building end user application
13. Praktek pengembangan software
14. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Human Resources Infomation System

Peserta Training Human Resources Information System

Peserta yang dapat mengikuti training Human Resources Infomation System ini adalah yang ingin mendalami bidang Human resources.

Pelatihan ini dapat diikuti oleh kepala bagian/departemen dalam staf bagian
HIK/personalia/SDM. Para pengelola data yang ada dalam sistem informasi

Metode Training Human Resources Information System

Metode Training Human Resources Infomation System dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

• Presentation
• Discuss
• Case Study
• Evaluation
• Simulation

Instructor Training Human Resources Information System

Instruktur yang berkompeten di bidang Human resources

Adhie  C. Pierawan, S.PSi, M.PSi
Pakar sekaligus praktisi di bidang Manajemen dan SDM serta Aktif sebagai instruktur dan moderator berbagai pelatihan dan seminar terkait bidang pengembangan Sumber Daya Manusia.

Budi Sutedjo S.Kom, M.Kom
Pakar Sekaligus  praktisi dalam bidang Informasi Teknologi. Berpengalaman dalam mengelola Sistem Informasi SDM

Ilmanza Restuadi Kurniawan
Praktisi ahli dalam bidang Sistem Informasi SDM. Lulusan dari The University of Newcastle, NSW, Australia ini sekarang berkecimpung dalam IT Consulta.

 

Jadwal Berdiklat Training 2024 :

• Batch 1 : 6 – 7 Januari 2025 || 15 – 16 Januari 2025 || 22 – 23 Januari 2025
• Batch 2 : 3 – 4 Februari 2025 || 12 – 13 Februari 2025 || 27 – 28 Februari 2025
• Batch 3 : 5 – 6 Maret 2025 || 10 – 11 Maret 2025 || 19 – 20 Maret 2025
• Batch 4 : 14 – 15 April 2025 || 23 – 24 April 2025
• Batch 5 : 5 – 6 Mei 2025 || 14 – 15 Mei 2025 || 26 – 27 Mei 2025
• Batch 6 : 2 – 3 Juni 2025 || 11 – 12 Juni 2025 || 18 – 19 Juni 2025 || 23 – 24 Juni 2025
• Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025 || 16 – 17 Juli 2025 || 30 – 31 Juli 2025
• Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2025 || 13 – 14 Agustus 2025 || 20 – 21 Agustus 2025 || 29 – 30 Agustus 2025
• Batch 9 : 3 – 4 September 2025 || 10 – 11 September 2025 || 15 – 16 September 2025 || 24 – 25 September 2025
• Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 13 – 14 Oktober 2025 || 22 – 23 Oktober 2025
• Batch 11 : 3 – 4 November 2025 || 12 – 13 November 2025 || 19 – 20 November 2025 || 26 – 27 November 2025
• Batch 12 : 1 – 2 Desember 2025 || 10 – 11 Desember 2025 || 17 – 18 Desember 2025 || 26 – 27 Desember 2025

 

Ayo, jangan ragu lagi! Daftarkan segera dengan chat melalui pesan Whatsapp (Fast Respons). Dapatkan pengalaman terbaik dari tim trainer yang berkompeten.
Harga setiap kota akan berbeda serta semakin banyak peserta dalam 1 instransi yang sama, pun akan lebih murah. Untuk informasi lebih lanjut hubungi kami segera.

Investasi dan Lokasi pelatihan:

• Yogyakarta
• Jakarta
• Bandung
• Bali
• Surabaya

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

• Module / Handout
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia