TRAINING OBJECTIVES PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

SILABUS PELATIHAN OBJECTIVES PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

DESKRIPSI TRAINING OBJECTIVES PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

TRAINING-OBJECTIVES-PAYROLL-ADMINISTRATION-SYSTEMPayroll Administration System merupakan suatu implementasi kompensasi dari Human Resources Management (HRD). Berbicara mengenai Payroll Administration System permasalahan yang sering terjadi yaitu mengenai gaji/pengupahan dan juga tunjangan.

Human Resources Management (HRD) harus menghitung beberapa komponen pengajian beserta potongan-potongan yang sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Obejectives Payroll Administrations System ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

OBJECTIVES PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

Dengan mengikuti pelatihan Obejectives Payroll Administrations System Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Obejectives Payroll Administrations System dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Administrations

Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan mampu untuk :

  • Mengetahui & memahami definisi , metode dan system kompensasi.
  • Mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi penentuan upah.
  • Mengetahui pedoman penetapan tingkat upah.
  • Mengetahui & memahami penggunaan struktur dan skala upah.
  • Mengetahui & memahami komponen gaji (upah), tunjangan dan iuran wajib.
  • Mengetahui & memahami cara menghitung jumlah gaji.
  • Mengetahui & memahami cara menghitung upah lembur.
  • Mengetahui & memahami cara menghitung pajak penghasilan (Pph Pasal 21) untuk karyawan tetap.
  • Mengetahui & memahami konsep Payroll Administration System, konfigurasi dan ilustrasi prosesnya.
  • Mengetahui & memahami penggunaan dari software Payroll Administration system
  • Melakukan proses penyelesaian studi kasus berdasarkan departement masing-masing

SYLLABUS PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

  1. Definisi kompensasi
  2. Metode – metode kompensasi
  3. Sistem kompensasi
  4. Faktor-faktor yang mempengaruhi penentuan upah.
  5. Pedoman penetapan tingkat upah.
  6. Struktur dan skala upah ( Matrix Salary )
  7. Komponen gaji, tunjangan dan iuran wajib.
  8. Menghitung jumlah gaji.
  9. Menghitung upah lembur.
  10. Menghitung pajak penghasilan (Pph Pasal 21) untuk karyawan tetap.
  11. Gambaran umum proses – proses dari Payroll Administration System.
  12. Tahapan – tahapan penggunaan aplikasi Payroll Administration System.
  13. Studi kasus.

METHODE PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

Metode Training Obejectives Payroll Administrations System dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

AUDIENCE TARGET PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

Peserta yang dapat mengikuti training Obejectives Payroll Administrations System ini adalah yang ingin mendalami bidang Administrations.

Staff atau Leader yang berkepentingan terhadap proses pembuatan atau menerima hasil dari Payroll Administration System.

INSTRUCTUR PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

Instruktur yang berkompeten di bidang Administrations

ERAWAN SUPRIATNA, S. Kom

Senior Praktisi di bidang HRD selama 15 tahun.

 

Jadwal Berdiklat Training 2024

:

  • Batch 1 : 6 – 7 Januari 2025 || 15 – 16 Januari 2025 || 22 – 23 Januari 2025
  • Batch 2 : 3 – 4 Februari 2025 || 12 – 13 Februari 2025 || 27 – 28 Februari 2025
  • Batch 3 : 5 – 6 Maret 2025 || 10 – 11 Maret 2025 || 19 – 20 Maret 2025
  • Batch 4 : 14 – 15 April 2025 || 23 – 24 April 2025
  • Batch 5 : 5 – 6 Mei 2025 || 14 – 15 Mei 2025 || 26 – 27 Mei 2025
  • Batch 6 : 2 – 3 Juni 2025 || 11 – 12 Juni 2025 || 18 – 19 Juni 2025 || 23 – 24 Juni 2025
  • Batch 7 : 2 – 3 Juli 2025 || 16 – 17 Juli 2025 || 30 – 31 Juli 2025
  • Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2025 || 13 – 14 Agustus 2025 || 20 – 21 Agustus 2025 || 29 – 30 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025 || 10 – 11 September 2025 || 15 – 16 September 2025 || 24 – 25 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 13 – 14 Oktober 2025 || 22 – 23 Oktober 2025
  • Batch 11 : 3 – 4 November 2025 || 12 – 13 November 2025 || 19 – 20 November 2025 || 26 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 1 – 2 Desember 2025 || 10 – 11 Desember 2025 || 17 – 18 Desember 2025 || 26 – 27 Desember 2025

Ayo, jangan ragu lagi! Daftarkan segera dengan chat melalui pesan Whatsapp (Fast Respons). Dapatkan pengalaman terbaik dari tim trainer yang berkompeten.
Harga setiap kota akan berbeda serta semakin banyak peserta dalam 1 instransi yang sama, pun akan lebih murah. Untuk informasi lebih lanjut hubungi kami segera.

Investasi dan Lokasi pelatihan:

  • Yogyakarta
  • Jakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  • Module / Handout
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia