Daftar ISI

TRAINING
AHLI K3 MUDA LSP K3 OSHE

Jadilah Profesional Bersertifikasi

Apa Itu Sertifikasi Ahli K3 Muda LSP K3 OSHE?

Sertifikasi kompetensi profesi untuk skema sertifikasi Ahli K3 Muda dibuat karena setiap perusahaan wajib melaksanakan upaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja untuk melindungi keselamatan tenaga kerja dan sarana produksi. Untuk itu diperlukan tenaga-tenaga K3 yang profesional dan kompeten dalam mengembangkan, mengkoordinir, memfasilitasi dan melaksanakan program-program K3 dalam perusahaan. Sehubungan dengan kebutuhan tersebut, diperlukan sertifikasi kompetensi SDM K3 untuk berbagai bidang keahlian dan bidang kegiatan. Salah satu bidang kompetensi yang diperlukan dalam dunia usaha adalah Ahli K3 untuk tingkat utama, madya dan muda.

Pengembangan Skema Sertifikasi dilaksanakan berdasarkan tuntutan dari regulasi di sektor ketenaga kerjaan dan untuk memenuhi tuntutan dunia usaha baik di dalam maupun tingkat global yang diakui baik nasional maupun internasional sehingga mampu bersaing dengan tenaga K3 dari luar negeri.

Apa Acuan Normatif Pelatihan Ahli K3 Muda LSP K3 OSHE?

Undang-undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang K3.
Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenaga Kerjaan.Peraturan
Pemerintah Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2004 tentang Badan Nasional Sertifikasi Profesi .
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 31 Tahun 2006 tentang Sistem Pelatihan Kerja Nasional.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 50 tahun 2012 tentang Sistem Manajemen K3.
Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2012 tentang Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia.
Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2012 tentang Sistem Standardisasi Kompetensi Kerja Nasional.
SKKNI Bidang Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Keputusan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor : KEP.42/MEN/III/2008.

Apa yang akan anda pelajari?

Kompetensi Umum
- KKK.00.01.001.01 Membantu pemenuhan perundangan K3 dan persyaratan lainnya
- KKK.00.01.002.01 Membantu penyelesaian masalah K3 di tempat kerja
Kompetensi Inti
- KKK.00.02.001.01 Memberikan Konstribusi dalam Penerapan Sistem Manajemen K3
- KKK.00.02.002.01Memberikan Kontribusi untuk implementasi proses konsultasi K3
- KKK.00.02.003.01 Melakukan identifikasi bahaya dan risiko K3
- KKK.00.02.004.01 Memberikan Dukungan Terhadap Pelaksanaan Strategi Pengendalian Risiko K3
- KKK.00.02.005.01 Memberikan Konstribusi dalam Pengendalian Bahaya K3
- KKK.00.02.006.01 Memberikan Konstribusi penerapan prinsip kesehatan kerja untuk mengendalikan risiko K3
- KKK.00.02.007.01 Membantu Penerapan prinsip Higiene Industri untuk mengendalikan risiko K3
Kompetensi Khusus
- KKK.00.03.001.01 Memberikan Kontribusi terhadap Identifikasi Bahaya dan Penilaian Risiko