PELATIHAN MANAJEMEN KETENAGA KERJAAN ASING

Office

Gedung Yayasan Darul Marfu
Jalan H. Zainuddin No. 43, Radio Dalam
Kebayoran Baru, Jakarta Selatan, 12140

PELATIHAN KETENAGAKERJAAN

TRAINING KETENAGA KERJAAN ASING

PELATIHAN PENGGUNAAN TENAGA KERJA ASING

 

DESKRIPSI TRAINING MANAJEMEN KETENAGAKERJAAN ASING

 

Dalam era globalisasi yang terjadi di Indonesia ini, kita tidak dapat menghindari adanya Tenaga Kerja Asing. Tenaga Kerja Asing merupakan faktor kunci dalam perusahaan yang bermodalkan asing (Multi National Company/MNC). Banyak sekali kesulitan-kesulitan yang terjadi dalam kepengurusannya. Seringkali terjadi kesalahpahaman dalam waktu mengurusi Tenaga Kerja Asing tersebut.

 

Memahami prosedur pembuatan dan proses dari pengurusan dokumen pekerja asing (expatriate) sangatlah penting dan cukup detil. Sebagai professional officer, kita harus memahami seluk beluknya sehingga tidak terjadi salah paham dan pemalsuan informasi yang diberikan pihak ketiga (agent dan imigrasi).

 

Training ini diberikan secara bertahap dari semua proses-proses yang harus dilakukan dan dipersiapkan hingga ke proses emergensi dan pelanggaran-pelanggaran yang harus dihadapi perusahaan jika ada kesalahpahaman dalam mempekerjakan pekerja asing di sebuah perusahaan.

 

PESERTA PELATIHAN METODE MEMPEKERJAKAN PEKERJA ASING

 

Praktisi HRD, General Affair, Corporate Legal maupun peminat bidang tenaga kerja asing.

 

MATERI TRAINING TENAGA KERJA ASING

 

Tata Cara Penggunaan Tenaga Kerja Asing (TKA): (Pakar Ketenagakerjaan/TKA)

 

Latar belakang, filosofi dan prinsip penggunaan TKA.

Persyaratan mempekerjakan TKA.

Tata cara permohonan pengesahan, perpanjangan dan perubahan RPTKA

RPTKA untuk pekerjaan darurat dan kawasan ekonomi khusus.

Persyaratan memperoleh ijin mempekerjakan TKA.

 

Kebijakan Lalu-lintas Orang Asing: (Dit. Ijin Tinggal dan Status Keimigrasian, Ditjen Imigrasi)

 

Latar belakang, dasar hukum dan peran Ditjen Imigrasi.

Ijin keimigrasian.

Prosedur memperoleh visa bagi TKA.

Prosedur alih status Ijin Kunjungan ke Ijin Tinggal Terbatas (ITAS).

Ijin tinggal khusus bagi tenaga kerja WNA.

Pengawasan dan  tindakan keimigrasian.

Pemberian ijin keimigrasian dalam rangka kerjasama teknik.

 

Kebijakan Pengelolaan Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP): (Dit. PNBP, Ditjen Anggaran).

 

Latar belakang dan dasar hukum.

Pengertian PNBP.

Penerimaan dan penggunaan PNBP

Prosedur penerimaan PNBP dan penggunaan TKA.

 

METODE TRAINING SISTEM KERJA TENAGA KERJA ASING

Presentation;
Discussion;
Case Study;
Evaluation;
Pre test & Post Test

 

Jadwal Pelatihan berdiklat.com :
• 24 sd 26 Januari 2017
• 14 sd 16 Februari 2017
• 29 sd 31 Maret 2017
• 11 sd 13 April 2017
• 8 sd 10 Mei 2017 and 22 sd 24 Mei 2017
• 6 sd 8 Juni 2017
• 18 sd 20 Juli 2017
• 14 sd 16 Agustus 2017
• 18 sd 20 September 2017
• 10 sd 12 Oktober 2017
• 7 d 9 November 2017
• 4 sd 6 Desember 2017 and 26 sd 28 Desember 2017
*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi dan investasi Pelatihan:
Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.500.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Surabaya, Hotel Amaris (6.000.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta(7.500.000 IDR / participant)
• Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Informasi Pelatihan :
Mobile Phone Number : 0857 2919 0737 (Whatsapp) / 0852 9095 1223
email : admin@berdiklat.com / berdiklat@gmail.com / berdiklattraining@gmail.com
🙂
Atau silahkan mengisi Formulir di bawah ini :

Be the first to comment

Leave a Reply

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.


*